8月1日，公司党委副书记、纪委书记、工会主席张基干一行赴万福项目部检查指导工作。
张基干到达项目部后，通过查阅资料、走访调研等方式，详细检查了职工请销假制度、劳保用品发放、健康排查等工作情况。
随后，张基干现场查看了食堂、洗衣房、澡堂、卫生间等生活设施，对项目“两堂一舍一场一厕”建设落实情况给予了肯定，并要求项目部持续关注职工的生活需求，不断优化服务，确保每一位职工都能感受到家的温暖。
检查结束后，项目部在会议室召开了现场会。会上，张基干就自有品牌队伍建设、职工休息休假等情况进行讲解。张基干指出，项目部要高度重视人才培养工作，积极开展各项技能培训，不断提升职工队伍的整体素质，打造一支技术过硬、凝聚力强的自有品牌队伍；要积极为职工创造发展平台，鼓励职工参与技术创新和项目管理，激发他们的创造力和工作热情；要充分发挥好“国内蓄水池”的作用，积极主动的开展职工培训工作，为海外项目培养和储备更多的优秀人才；要用好“民生呼应”平台，畅通职工诉求渠道，最大限度将问题解决在属地、矛盾化解在基层。
随后，张基干对现场青年职工提出了具体要求。他强调，青年职工要养成良好的生活习惯，不熬夜、不酗酒，保持积极向上的精神状态，不断提升个人能力和专业素养，争当项目部的中坚力量；遇到问题和困难要积极寻求解决方案，敢于挑战自我，勇于担当责任，将每一次的挑战和困难都视为成长和锻炼的机会；要加强自主学习，制定职业规划，尽快取得本职业资格证书，为未来的职业发展打下坚实的基础。
